令和3/4年度 ジェンダー問題 調査・研究支援事業 報告書を発行しました！
ムーブでは、ジェンダー問題の解決に取り組む市民グループや研究者に対して、研究費の一部を助成する「ジェンダー問題 調査・研究支援事業」を行い、報告書を発行しています。
令和３/４年度の研究テーマは
「女性管理職のキャリア形成― 一皮むけた経験を探る ―」です。
令和3/4年度 ジェンダー問題 調査・研究支援事業 報告書
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〈内 容〉 北九州市内の企業に勤務する女性管理職を対象にインタビュー調査を行い、これまでのキャリアの中で、その後にわたり、仕事の取り組み姿勢やマネジメントの仕方などに大きな影響を与えた鍵となる出来事を「一皮むけた経験」として捉え、分析を行いました。女性管理職のキャリア形成についての課題や提言をまとめています。
【研究者】 熊本学園大学 商学部 准教授 徳永 彩子さん 岐阜協立大学 経営学部 教授 所 吉彦さん
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